|
|
% O5 ]3 A& {6 `" s6 N
- w% K: s1 b9 z; I# U 泰国“P.C.Air”航空公司出奇招，聘用泰国人妖当空姐，以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示，非常高兴有这个机会做一直想做的工作。 , d% K( c8 a8 m9 Z7 L" t, U h
该公司执行董事彼得山，在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后，还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。 . c, l# I- Q. n, n( E
泰国PC航空公司承认，这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。
+ R0 M, `1 x2 k* p* c# Z Y3 n% I2 B 公司高层管理人员说，PC航空聘用变性人手续严格，程序上符合泰国民航局的所有规定。
# f, D4 @: Z5 |: Y% O% M 变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认，但“第三性”为泰国社会所接受，就业、生活等各方面受法律保护。! ~4 O& q i: q! e4 o
路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道，公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员，但由于“第三性”应聘踊跃，公司查询相关法律，没有发现对招聘“第三性”的法律限制，由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营，开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。
* |* X4 m' S- C5 E PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说：“对于变性者，我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们，我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说，考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似，除必要技能外，还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。
6 c) I, _) ]( @( v8 {: |. g- j: Z 彼得·陈说，录用“第三性”的另一个理由是，希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会，而不是局限于娱乐等产业，”彼得·陈说，“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想，我要让他们梦想成真。” 2 ^1 X# C8 g0 h# I
已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁，曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。
7 D: F+ N) A& G( E 迪萨奈说，对于“第三性”群体而言，获录取是件好事，但更是个挑战，因为要面对乘客异样的目光，要学会面对压力调整自己。
# t+ s/ {& g% Q& ?& M8 [) A
# o9 ^0 [ P# v4 @2 U+ {
& d# w) v8 a# A; z, j, ^* e
8 x( J+ d8 W5 U+ O. x6 y" ~
; _) ]6 A5 S; s8 ]5 O+ t8 V" L* V, p T
! x8 Z& Q6 n4 M- W7 H& ~
$ ]& ?& i. u+ W; Z5 ^% E4 r* T2 Z0 u
/ T7 x5 N- `' l) q
5 e! M' _6 c- R6 p3 N# V: P! V+ K) [9 m2 m. E
6 ]3 P0 @% g% {$ p; l
T- R1 r2 E- X& a
, v+ c# r4 c8 o0 H, h. _+ z* R
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看，没有帐号？加入我们
x
|
IP卡
狗仔卡
发表于 2011-12-17 21:37
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
抢沙发
显身卡
发表于 2011-12-18 06:11